[셀퓨전씨] 채용 및 인사 담당자 (8년 이상)

Global pathfinder for healthy beauty and skin science

No.1 글로벌 메디컬 코스메틱 컴퍼니로 도약하고 있는 씨엠에스랩에서

"채용 및 인사 담당자 (8년 이상)" 를 모집합니다!

[팀 소개] 씨엠에스랩 피플앤컬쳐팀을 소개합니다

• 씨엠에스랩 피플앤컬쳐팀은 인사(HR) 전반과 법무, IT 인프라를 담당하는 팀으로, 팀 리더를 포함한 8명의 구성원으로 이루어져 있습니다. 각자의 전문성을 바탕으로 조직 내 다양한 HR 이슈를 함께 고민하고, CEO와 긴밀히 협업하며 HR 및 조직 문화를 주도적으로 운영하고 있습니다.
• 이번 포지션은 채용을 중심으로 다양한 인사전반 업무를 경험할 수 있는 자리입니다. 또한, 팀 리더와 함께 인사의 전략 및 제도 방향성을 논의하고, 인사 기획/전략가로서의 경험(30%) 확장도 기대해 볼 수 있는 포지션입니다. (팀 내 선임으로서, 향후 넥스트 HR리더로서의 성장 기회)
• 피플앤컬쳐팀은 개인의 관심과 니즈를 존중하며, 다양한 업무 경험을 제공하기 위해 끊임없이 노력하고 있습니다. 성장하는 회사에서 건강한 HR을 함께 고민하고, 의미 있는 성장을 만들어가고 싶은 분들의 많은 지원을 바랍니다.

[업무 소개] 이런 업무를 수행하게 됩니다

• 채용 전반 (70%)
• 포지션별 채용을 진행하고 채용 현황을 관리합니다. (공고 게시, 지원자 관리, 현황 리포팅)
• 현업 리더와 소통하며 포지션별 요구사항을 확인하고, 직무기술서(JD)를 작성합니다.
• 다이렉트 소싱을 통해 인재를 발굴하고 접점을 만듭니다.
• 서류 검토부터 면접 조율, 처우 협의, 입사까지 전형 과정을 운영하며 후보자 경험을 관리합니다.
• 채용 브랜딩 활동을 실행합니다. (채용 페이지 및 공고 콘텐츠 작성, 링크드인 및 인스타그램 등 SNS 관리 등)
• 신규 입사자 온보딩 프로그램을 운영합니다. (입사 오리엔테이션, 온보딩 프로그램 운영)
• 인사 기획, 조직 문화 전반 (30%)
• 인사 제도 개선 및 기획성 업무를 진행하고
• 조직문화 등 향후 인사 전반으로의 업무 확장을 지원하며
• 성공 경험을 축적 후, 넥스트 HR 리더로의 성장을 도모합니다.

[자격 요건] 이런 분을 찾고 있습니다

• 인하우스 채용 또는 서치펌에서 채용 실무 3년 이상 (필수)
• 인사(HR) 전반에 대한 경험은 총 경력 8년 ~ 15년 정도 보유
• 공고 게시부터 소싱, 면접 운영, 입사까지 채용 프로세스 전반을 운영해 보신 분
• 다이렉트 소싱 경험이 있으신 분
• 현업 리더 및 후보자와 원활하게 소통하실 수 있는 분
• 팀 내 협업 및 HR 전반의 다양한 업무에 유연하게 대응하실 수 있는 분

[우대 사항] 이런 역량을 갖추셨다면 더욱 좋습니다

• 화장품, 소비재, 유통 등 브랜드 기반 산업에서의 채용 경험이 있으신 분
• 채용 브랜딩 또는 채용 콘텐츠 기획, 제작 경험이 있으신 분
• 상품기획, 마케팅, 영업 등 다양한 직군의 채용을 경험해 보신 분
• 제도적 개선을 통해 조직문화 전반에 긍정적 변화를 가져 온 경험이 있으신 분
• 업무 영역의 유동적 확장에 대해 오픈 마인드를 가지신 분
• 밝고 조직 친화적인 성향을 가지신 분

근무 조건

• 근무형태: 정규직(수습 3개월)
• 근무시간: 주 5일, 1일 8시간 근무 (시차출퇴근제 운영)

채용 절차

• 서류전형 ＞ 1차면접 ＞ 2차면접 ＞ 최종합격

제출 서류

• (필수) 자유 양식의 이력서 및 경력기술서
• (선택) 포트폴리오

유의사항

• 해외여행에 결격 사유가 없는 분을 모집합니다.
• 보훈대상자 및 장애인은 관련법에 의하여 우대합니다.
• 모집기간 중 수시 면접을 진행하며 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
• 입사지원 서류에 허위 사실이 발견될 경우, 채용 확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.