[통합소싱 조직 소개]

통합소싱 조직은 무신사의 브랜드 생산 프로세스 전반을 최적화하고 무신사의 통합소싱 경쟁력을 확보하는 핵심 역할을 수행합니다. 글로벌 공급망 관리를 통해 운영 효율을 높이고, 무신사가 글로벌 패션 시장으로 뻗어 나갈 수 있는 튼튼한 토대를 구축하는 역할을 수행합니다. 무신사의 상품공급 경쟁력을 한 차원 높여줄 유능한 인재를 기다리고 있습니다.

[담당 업무]

무신사 전체 소싱 조직의 전략과 계획을 수립하고, 원가 품질 납기 목표 달성을 위한 전략 도출을 지원합니다.
무신사 각 소싱 조직의 주요 agenda를 해소하며, 신속하고 정확한 의사결정을 지원합니다.
각 부서 간 발생하는 주요 이슈를 조율하고 효율적인 해결 방안을 제시합니다.
소싱 영역에 대한 전사적 주요 전략 과제에 대한 Project Mgmt. Office (PMO) 역할을 수행합니다.
주요 성과 지표를 지속적으로 분석하고 관리합니다.
무신사 전체 협력사에 대한 평가와 모니터링을 통해 상품 공급 경쟁력 강화를 위한 역할을 수행합니다.

[지원 자격]

최소 5년 이상의 소싱, 생산, 전략기획, 또는 전략 컨설팅 경력 보유하신 분
능숙한 리서치, 데이터 분석 및 문제 해결 능력 보유하신 분
원활한 커뮤니케이션 능력을 보유하신 분
상급의 엑셀 모델링 및 파워포인트 작성 역량을 보유하신 분

[우대 사항]

빠르게 성장하는 소싱 조직에서의 전략 수립 및 협력사 관리 경험이 있으신 분
시스템 개발 프로젝트를 기획하고 실행한 경험이 있으신 분
SQL 작성 능력을 보유하신 분
생성형 AI를 활용하여, 데이터 분석 및 문서 작성 등 업무 프로세스를 효율화한 경험이 있으신 분
AI를 활용한 시스템, 자동화 등 프로젝트 사례가 있으신 분

- 관련 내용은 이력서 내 기재 또는 포트폴리오가 준비되어 있으면 좋습니다.

[근무조건]

정규직

[지원서류]

이력서(필수) / 포트폴리오(선택)
(참고) 이력서/포트폴리오 작성 팁

이력서/포트폴리오에는 왜 해당 문제를 해결해야 했는지, 어떤 전략을 세웠는지, 어떤 성과가 있었는지 등에 대한 문제 정의, 문제 해결, 성과에 대한 전반적인 내용을 담아주세요. 프로젝트의 성공과 실패를 떠나, 1차 면접에서 인터뷰어와 심도있는 이야기를 나눌 수 있도록 프로젝트의 이해도가 높은 이력서로 구성해주세요. (프로젝트별 기여도 표시)

[전형절차]

접수 기간 : 상시지원
전형 절차 : 서류 전형 - 1차 면접 - 2차 면접 - 처우 협의 - 최종합격
문의 사항 : recruit@musinsa.com

[기타사항]

본 채용은 수시 진행으로 우수 인재 채용 시 마감될 수 있습니다.
적합한 지원자에게 채용 담당자가 개별 연락 예정이며, 내부 규정에 따라 각 전형 단계별 개별 피드백은 제공하지 않습니다.
최종 합격자는 3개월간의 수습기간이 적용되며, 해당 기간 중 급여는 100% 지급됩니다.
입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.
국가보훈대상자, 장애인 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.