[6개월 계약직] Talent Acquisition Associate

주요 업무

• 후보자·인터뷰어·채용 조직 간 인터뷰 일정 조율 및 대면 인터뷰 응대
• 지원부터 입사까지 후보자 문의 응대 및 전형별 안내, 레퍼런스체크·처우협의 등 후반부 운영 지원
• ATS 데이터 관리 및 포지션별 채용 현황 리포팅
• 채용 조직과 함께 소싱 대상·키워드 정의 및 LinkedIn 등에서 후보자 소싱·제안
• 반복 운영 업무 개선 및 AI Tool을 활용한 자동화

자격 요건

• 꼼꼼함을 바탕으로 여러 일정과 요청을 정확하고 빠르게 처리할 수 있는 분
• 상대가 필요로 하는 것을 빠르게 파악하고 한발 앞서 챙길 수 있는 분
• 내부 구성원과 외부 후보자 모두와 원활하게 커뮤니케이션 가능한 분

기술 · 도구 — 3개 전부

우대 사항

• 1년 이상의 채용 운영 또는 Recruiting Coordination 경험
• ATS(그리팅 등) 사용 경험, 다이렉트 소싱 경험(LinkedIn Recruiter, 리멤버 등)
• IT/Software/AI/Mobility 등 기술 기반 기업에서 Engineering 채용 경험
• AI Tool을 활용해 업무 방식을 개선한 경험, 영어 이메일 커뮤니케이션 가능자

근무 조건

근무지

서울

경력

무관

마감

상시 채용 · 마감일 없음

처음 확인

2026-11-04