조직소개

우리 조직은 제조 경쟁력 강화 및 생산 안정성 향상을 위하여 선행, 제조, 설비, 공정 등 다양한 분야의 기술을 개발하며, 이를 생산에 적용하여 목표 달성에 핵심적인 역할을 수행하고 있습니다

직무상세

설비, 공정 및 제조 영역에 대한 기술 기획 및 개발, 양산 적용

■ 설비 기술

· 생산 설비 운영 계획 및 예산 관리

· 생산 설비 유지 보수 및 효율화 관리

· 신규 자동화 설비 도입 및 셋업 관리

■ 생산 기술

· 제품 조립/검사/적재 등의 기술 업무

· 부품 조립/검사/적재 등의 기술 업무

· 공정 설계 및 최적화 관리. 제조 설비 및 기술 시스템

· 제조 관리 시스템 기획 및 구축, 운영 관리

· 설비 및 기술 과제 기획 및 운영

■ 제조 설비 및 기술 시스템

· 제조 관리 시스템 기획 및 구축, 운영 관리

· 설비 및 기술 과제 기획 및 운영

■ 기구설계

· 제품/부품 기구 설계

· 제품/부품 구조 검토 및 분석

고용형태

· 정규직

지원자격

· 관련 전공(산업공학, 기계 및 전기전자 공학, 자동화 공학 등) 학위를 보유하신 분

· 2D/3D 기구 설계 툴(Tool) 활용이 가능하신 분

· 기구 도면(CAD) 및 전기 회로도에 대한 해독 역량을 갖추신 분

· PLC 제어 및 운용이 가능하신 분

· 모터 및 센서류 등 제어 기술에 대한 이해와 활용 역량을 보유하신 분

· 통계 분석 툴 활용 및 데이터 기반의 분석 역량을 갖추신 분

우대사항

· 제조업 생산기술 및 설비기술 관련 업무 경험을 보유하신 분

· 직무 관련 자격증(기계기사, 전기기사, 설비보전기사, 자동화기능사 등)을 소지하신 분

채용절차

· 서류전형 ➔ 1차면접 ➔ AI 역량검사 ➔ 최종면접 ➔ 처우협의 ➔ 채용검진 ➔ 입사

오시는 길

· 면접 장소가 정해지면, 아래 링크를 참고하셔서 참석해 주시기 바랍니다.

https://cowayhr.recruiter.co.kr/career/home

기타 안내사항

· 『장애인고용촉진 및 직업재활법』에 따른 등록 장애인 및 『국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률』 등에 의한 취업지원 대상자는 관련 법령에 따라 가산점을 부여하고 있습니다.

· 코웨이의 입사 서류는 채용 사이트를 통해 온라인으로 작성 및 제출을 진행하고 있으므로 채용 서류의 반환 의무가 없습니다. (채용절차의 공정화에 관한 법률 제7조 제1항에 의거)

· 단, 코웨이가 요구하지 않았으나 자발적으로 제출한 서류가 있을 경우, 최종 합격 후 30일 이내에 당사 채용 사이트에서 '채용서류 반환 청구 양식'을 작성하시어 채용 공식 메일 계정(recruithr@coway.com)으로 송부해 주시면 청구일로부터 14일 이내 등기우편으로 발송해 드립니다.