국내외 구성원 대상 교육 제도를 기획·운영할 인재개발(HRD) 기획·운영 담당자(2년 이상, 계약직)
주요 업무
- 리더와 구성원의 역량 강화를 위한 교육 제도 기획 및 운영
- KRAFTON의 가치와 일하는 방식을 업무에 적용할 수 있도록 교육 내용 구성
- 전사 공통 역량 및 조직별 교육 수요 파악, 조직별 맞춤 교육 지원
자격 요건
- 교육 목적과 대상에 맞춰 운영 계획을 세우고 준비부터 결과 정리까지 직접 맡아본 경험
- 학습자의 니즈를 정확히 파악하고 이해하기 쉽게 안내할 수 있는 역량
- 영어로 업무를 수행하고 담당 업무와 교육 내용을 설명할 수 있는 역량
우대 사항
- 교육 목적과 대상에 맞게 강의안이나 안내 자료를 작성한 경험
- AI 등 디지털 도구를 활용해 교육 데이터 관리나 운영 결과 보고 방식을 개선한 경험
- 해외 구성원을 대상으로 교육 프로그램을 기획하거나 운영한 경험
근무 조건
- 근무지
- 서울
- 경력
- 경력
- 마감
- 상시 채용 · 마감일 없음
- 처음 확인
- 2026-11-07
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이 공고 점검 이력
11.07처음 확인
11.07 02:13확인 · 살아 있음